日前，海军某部潜水骨干集训比武结果揭晓，中士贾慧超一举夺冠，令身边战友刮目相看。曾经的“旱鸭子”短时间内取得明显进步，得益於该部探索创新的人才培养模式。

　　去年，贾慧超利用休假时机，到地方潜水培训机构参加专业潜水培训，顺利取得资格証书。回到部队，该部机关根据军事职业教育有关学费报销规定，為他报销了部分培训费用。

　　“用足、用好、用活社会资源，是加快专业人才培养和官兵专业能力提升的有效途径。”该部领导介绍，近年来，他们针对部分专业人才紧缺、技术含量较高的实际，按照“自身培养為主、送地方培训為辅”的育人思路，积极探索专业人才培养新路。

　　针对部分官兵利用休假时机，主动到地方有关培训机构学习与自身岗位相关技能的情况，该部党委因势利导、积极支持，按照军事职业教育有关规定，设立人才培养基金，指定专人跟踪学习培训进程并严格把关，推动学习成果切实转化為专业能力。

　　在此基础上，该部机关根据部队任务实际，精准测算各专业人才需求指标，充分考量官兵个人成长意愿及专业特长，為他们量身制订“成长路线图”，做到“一人一案、精准培养”﹔遴选优秀教练员组成教学团队，常态开展集约化专业训练﹔邀请军地院校、装备厂家和地方培训机构专家走进军营，开展炊事、驾驶、修理等军地通用专业技能培训，推动专业人才队伍建设提质增效。

　　“单位从地方烹飪学校请来的专业厨师，帮助我快速提高了炊事技能。”该部某营炊事班战士罗开天说，去年，他参加单位组织的炊事员集训，熟练掌握了高级中式烹调师相关理论知识和专业技能，成功拿到了高级中式烹调师资格証书。

　　思路一变天地宽，“借船出海”推动该部人才培养驶入快车道。近几年，该部大部分军士经过融合培养，成為各专业领域骨干人才，数十名专业骨干在各级各类专业比武中摘金夺银。（庞斯年 孙兴维）

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